بررسی ظرفیت‌های هوش مصنوعی برای ارتقای کیفیت خدمات و فرایندهای مرکز آزمون

وی در تشریح اهداف این همکاری اظهار کرد: از ظرفیت‌های مرکز راهبری پژوهش و پیشرفت هوش مصنوعی جهاددانشگاهی و ابزارها و توانمندی‌های این حوزه در جهت ارتقای کیفیت خدمات مرکز آزمون و ارزشیابی آموزشی استفاده خواهد شد.

بررسی کاربردهای هوش مصنوعی در فرایندهای آزمون

رئیس مرکز آزمون و ارزشیابی آموزشی جهاددانشگاهی با اشاره به مسئولیت این مرکز در برگزاری آزمون‌های استخدامی و غیر استخدامی برای دستگاه‌ها، سازمان‌ها و مراکز دولتی و غیردولتی، افزود: مرکز آزمون و ارزشیابی آموزشی جهاددانشگاهی در طول سال با مخاطبان زیادی در ارتباط است و پاسخگویی به این مخاطبان و مدیریت فرایندهای مختلف آزمون، از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است.

عبدی‌پور ادامه داد: از جمله حوزه‌هایی که می‌توان از ظرفیت هوش مصنوعی برای کیفیت‌بخشی به خدمات آن‌ها استفاده کرد، سامانه‌های مرتبط با فرایند طراحی سؤالات، ثبت‌نام، پاسخگویی به مخاطبان، اخبار و مستندات مرکز آزمون و همچنین مباحث مرتبط با سنجش و ارزشیابی گواهینامه‌ها و خوانش پاسخ‌برگ داوطلبان است.

وی تصریح کرد: بررسی این ظرفیت‌ها با هدف استفاده از ابزار هوش مصنوعی در کنار توانمندی نیروی انسانی و در راستای ارتقای کیفیت خدمات و تحقق اهداف مرکز آزمون و ارزشیابی آموزشی انجام می‌شود.

ارائه برنامه کاری برای بهره‌گیری از ظرفیت هوش مصنوعی

رئیس مرکز آزمون و ارزشیابی آموزشی جهاددانشگاهی با اشاره به روند بررسی‌های انجام‌شده گفت: در این زمینه، راهکارهای مختلف بررسی شده و پیشنهادهایی از سوی کارشناسان و مدیران مرکز آزمون ارائه شده است. همچنین نظرات کارشناسان و رئیس مرکز راهبری پژوهش و پیشرفت هوش مصنوعی جهاددانشگاهی دریافت شده است.

عبدی‌پور افزود: مقرر شده است همکاران مرکز راهبری پژوهش و پیشرفت هوش مصنوعی جهاددانشگاهی، برنامه کاری و راهکارهای پیشنهادی خود را در راستای اهداف و نیازهای مرکز آزمون ارائه کنند.

وی خاطرنشان کرد: در صورت انطباق توانمندی‌های این مرکز با نیازها و خدمات موردنظر، همکاری‌های لازم در قالب تفاهم‌نامه میان دو مجموعه دنبال خواهد شد تا از ظرفیت‌های هوش مصنوعی در جهت ارتقای کیفیت خدمات مرکز آزمون و ارزشیابی آموزشی جهاددانشگاهی بهره‌مند شویم.

امور اطلاع رسانی و رویدادهای معاونت آموزشی